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Titolo

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Responsabile Vendite Territoriale

Descrizione

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Stiamo cercando un Responsabile Vendite Territoriale altamente motivato e orientato ai risultati per guidare le attività commerciali in una determinata area geografica. Il candidato ideale sarà responsabile dello sviluppo delle vendite, della gestione dei clienti esistenti e dell'espansione della base clienti, lavorando a stretto contatto con il team di vendita e marketing per raggiungere gli obiettivi aziendali. Il Responsabile Vendite Territoriale avrà il compito di analizzare il mercato locale, identificare nuove opportunità di business, costruire relazioni solide con i clienti e garantire un'elevata soddisfazione del cliente. Sarà inoltre responsabile della formazione e del supporto ai rappresentanti di vendita locali, monitorando le performance e implementando strategie per migliorare i risultati. Questa posizione richiede eccellenti capacità comunicative, una forte attitudine alla leadership e una profonda conoscenza delle tecniche di vendita. Il candidato dovrà essere in grado di lavorare in autonomia, gestire più progetti contemporaneamente e adattarsi rapidamente ai cambiamenti del mercato. Il ruolo prevede frequenti spostamenti all'interno del territorio assegnato, pertanto è richiesta una buona disponibilità a viaggiare. Offriamo un ambiente di lavoro dinamico, opportunità di crescita professionale e un pacchetto retributivo competitivo. Se sei una persona ambiziosa, con una comprovata esperienza nelle vendite e desideri contribuire attivamente al successo di un'azienda in crescita, ti invitiamo a candidarti per questa posizione.

Responsabilità

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  • Gestire e sviluppare il portafoglio clienti nell'area assegnata
  • Raggiungere e superare gli obiettivi di vendita mensili e annuali
  • Analizzare il mercato locale e identificare nuove opportunità di business
  • Mantenere relazioni solide e durature con i clienti
  • Collaborare con il team marketing per implementare strategie promozionali
  • Monitorare le performance di vendita e redigere report periodici
  • Formare e supportare i rappresentanti di vendita locali
  • Gestire trattative commerciali e chiudere contratti
  • Partecipare a fiere ed eventi di settore
  • Assicurare un'elevata soddisfazione del cliente

Requisiti

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  • Laurea in Economia, Marketing o discipline affini
  • Esperienza di almeno 3 anni in ruoli di vendita B2B o B2C
  • Ottime capacità comunicative e relazionali
  • Forte orientamento al risultato e spirito imprenditoriale
  • Capacità di analisi e problem solving
  • Disponibilità a frequenti spostamenti sul territorio
  • Conoscenza delle principali tecniche di vendita
  • Padronanza del pacchetto Office e CRM
  • Capacità di lavorare in autonomia e in team
  • Buona conoscenza della lingua inglese

Domande potenziali per l'intervista

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  • Qual è la tua esperienza nella gestione di vendite territoriali?
  • Hai mai lavorato con obiettivi di vendita mensili o annuali?
  • Come gestisci la relazione con un cliente insoddisfatto?
  • Quali strategie utilizzi per identificare nuove opportunità di business?
  • Hai esperienza nell'utilizzo di software CRM?
  • Sei disponibile a viaggiare frequentemente?
  • Come motivi un team di vendita in calo di performance?
  • Hai mai partecipato a fiere o eventi di settore?
  • Come misuri il successo delle tue attività di vendita?
  • Qual è stata la tua più grande conquista commerciale?